武汉铁路职业技术学院2022年面向社会专项公开招聘面试工作公告

为认真做好2022年武汉铁路职业技术学院面向社会专项公开招聘面试工作，根据《湖北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（鄂人〔2003〕16号）的文件精神，结合《省人力资源和社会保障厅关于印发<湖北省省直事业单位公开招聘面试工作规程>的通知》（鄂人社函﹝2017﹞418号），现将相关工作公告如下：

一、面试原则

（一）坚持德才兼备的用人标准，公开、平等、竞争、择优的选人用人原则；

（二）坚持人岗相适的专业要求，分类面试，侧重专业知识和综合能力；

（三）坚持为用而考，因岗择人，严格掌握选人、用人标准；

（四）坚持公开招聘工作回避原则。

二、面试的内容及方法

面试按岗位需求分类采取业务技能考核和综合素质考核等方式进行。考生在面试各环节中，包括但不限于板书、自我介绍、问答等，不得出现个人姓名、工作单位、毕业院校等有可能影响公平的个人信息，否则按作弊处理。

（一）业务技能考核

1.专任教师岗位业务技能考核

采取课堂试讲方式进行考核，试讲采取模拟教学方式进行（无学生），主要测试应聘者的专业知识及技术技能水平、教学组织能力、逻辑思维能力、仪表教态及语言表达能力等。课堂试讲内容根据应聘人员的应聘岗位命题，题目及试讲时间随公告附表发布，要求提前准备课件，在试讲过程中必须进行板书。

课堂试讲成绩采取百分制计分，成绩保留小数点后2位。

2.辅导员岗位、基建处干事岗位业务技能考核

采取业务答辩方式进行考核。根据相应岗位的业务技能要求，重点考核应聘人员掌握应知应会知识的水平和熟练程度，根据岗位要求采取业务答辩的方式进行评分。业务答辩每人答题时间限时10分钟。

业务技能考核环节的成绩采取百分制计分，成绩保留小数点后2位。

（二）综合素质考核

所有面试考生均需参加综合素质考核。综合素质考核采取结构化面试形式，每人答题时间限时5分钟，采取百分制计分，成绩保留小数点后2位。

（三）总成绩计算

总成绩权重分配如下：

有笔试的岗位：笔试成绩占总成绩的40%，业务技能考核占总成绩的30%，综合素质考核占总成绩的30%。

无笔试的岗位：业务技能考核占总成绩的50%，综合素质考核占总成绩的50%。

三、面试入围与抽签

根据招聘岗位和入围考生情况，业务技能考核共设4个小组在一天内完成。其中：第1组（辅导员男岗位1、辅导员女岗位2、辅导员女岗位3、基建处干事岗10）考生27人，第2组（专任教师岗位4、5）考生18人，第3组（专任教师岗位6、7、8）考生25人，第4组（专任教师岗位9）考生19人。

综合素质考核设一个小组，与业务技能考核同步开展，当天完成。

面试考生7月6日上午8点入闱，集中封闭，手机等自带物品集中管理，面试全部结束后返还。考生面试候考室设在武汉铁路职业技术学院2号教学楼6楼教室。面试考生集合验证签到时间：7月6日上午8点。面试考生按组抽签决定面试顺序，由监督员宣读面试纪律等规定（见公告附件）。面试考生抽签时间为：7月6日上午8点30分。8点30分未到者或者抽签后未按规定完成全部面试流程者，一律视为自动放弃面试资格。

四、面试程序

（一）面试试题由考场监督人员、2名考生和主考官验封签字后，当场拆封；

（二）引导员负责引导考生进入考场；

（三）主考官宣读试题后，记时员开始记时；

（四）各岗位考核项目的答题时间按公告附表载明的岗位考核要求掌握，答题时间剩余1分钟时记时员应提醒考生，到规定时间时由记时员要求考生停止作答；

（五）考生答题结束后，考官按照评分表规定的评分标准进行打分；

（六）考官评分结束后，按照体操计分法，去掉一个最高分，去掉一个最低分，计算出有效平均分数（保留小数点后2位），作为考生该场面试成绩。由考场工作人员现场公布成绩，考生现场签字确认，采用“隔位报分法”公布。

五、面试防疫要求

（一）疫情期间学校实行封闭管理，考生仅能从学校北门（藏龙大道与湖东路交界处入口）通过专门通道进出，除考生本人外，考生车辆及其他陪同人员不得进入校园。

（二）考生应自觉遵守湖北省对国内重点地区人员健康管理措施，按照湖北省防疫政策要求，所有外省来返鄂人员需提供48小时内核酸检测阴性证明并在24小时内做一次核酸检测。在核酸“落地查”基础上，第3天再增加1次核酸检测。十四天内无省外旅居史的考生，需提供72小时核酸阴性证明。已核酸采样但没有出核酸检测结果的，不能视同核酸检测阴性。

（三）为保证考生身体健康，进入审查现场时请主动配合接受体温检测，所有考生需主动出示身份证、健康码、行程卡和核酸阴性证明，接受扫码、测温。

（四）考生注意个人防护，自备一次性医用口罩或医用外科口罩，除核验考生身份、面试考核等时间按要求需要摘除口罩外，考生在其他时间段均需佩戴口罩并服从现场工作人员管理，考生候场、排队时，自觉保持1.5米以上的安全距离，候考区域不得随意走动。

（五）考生需做好自我健康管理，以免影响参加面试考核，因个人健康原因无法按时参加面试的，视为自动放弃面试资格。隐瞒、虚报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的，将依法依规追究责任并按规定程序取消面试资格。

（六）面试考核流程全部结束后，考生应从专用通道有序离开学校，不得在校园内逗留、聚集。

六、面试合格分数控制线规定

招聘计划数与参加面试考核人数为1:1的岗位，按招聘方案参加面试考核，实行最低合格分数线控制，总成绩未达到80分者不予录取。

七、面试时间、地点

面试考生候考室集合验证签到时间：7月6日上午8:00。

面试考生候考室抽签时间：7月6日上午8:30。

上午8点30分未到达候考室入闱者视为自动放弃面试资格，不得再进入考场。

面试地点：武汉市江夏区藏龙大道特一号，考生一律从学校北门（藏龙大道与湖东路交界处入口）进入校园，面试地点设在武汉铁路职业技术学院2号教学楼6楼，校内有指示牌导引。

八、违纪违规处理

对应聘人员在求职过程中违纪违规行为的处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部第35号令）执行，并将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，记录期限为五年。

九、信息发布及政策咨询

（一）专项公开招聘公告发布平台：湖北省人力资源和社会保障厅（http://www.hb.hrss.gov.cn/）、武汉铁路职业技术学院人事处网站（http://rsc.wru.edu.cn/）。

（二）专项公开招聘资格审查结果、面试结果、体检公告、拟聘用名单公示等公告及公示发布平台：武汉铁路职业技术学院人事处网站（http://rsc.wru.edu.cn/）。

（三）考生报名、资格审查信息查询、面试公告、本人面试成绩等各环节信息查询平台：武汉铁路职业技术学院人才招聘网（http://hr.wru.edu.cn:3207）。

政策咨询电话：

027-51168507 027-51168629（武汉铁路职业技术学院人事处）

监督举报电话：

027-51168650（武汉铁路职业技术学院纪委监察专员办公室综合室）

监督举报邮箱：

whtyjcc@wru.edu.com

武汉铁路职业技术学院不举办任何培训，不指定考试资料用书，请考生不要轻信不法培训机构和个人发布的虚假诈骗信息。

武汉铁路职业技术学院

2022年6月30日

公告附件.pdf