罗田县事业单位2022年公开招聘工作人员、高层次和急需紧缺人才部分岗位调整招聘计划的公告

根据《罗田县事业单位2022年公开招聘工作人员公告》《罗田县事业单位2022年公开招聘高层次和急需紧缺人才公告》以及事业单位公开招聘的有关规定，罗田县事业单位2022年公开招聘报名和资格审查工作已经结束，部分岗位因报名人数不足需要进行调整，具体调整情况公告如下：

一、 取消21个岗位招聘计划

（一）罗田县事业单位2022年公开招聘工作人员中，县卫健局17个岗位（岗位代码ZP48、ZP49、ZP59、ZP61 、ZP66、ZP67、ZP68、ZP72、ZP73、ZP74、ZP77、ZP79、ZP81、ZP82、ZP83、ZP86、ZP87）无人报考。经县卫健局申请，县招聘工作主管部门核准，取消上述17个岗位招聘计划，取消岗位招聘计划数23 个（详见附件1）。

（二）罗田县事业单位2022年公开招聘高层次和急需紧缺人才中，县教育局3个岗位（岗位代码ZP13、ZP17、ZP18）、县卫健局1个岗位（岗位代码ZP25）无人报考。经县卫健局、县教育局申请，县招聘工作主管部门核准，取消上述4个岗位招聘计划，取消岗位招聘计划数5个（详见附件2）。

二、 核减4个岗位招聘计划

（一）罗田县事业单位2022年公开招聘工作人员中，经县卫健局申请，县招聘工作主管部门核准，核减3个岗位（岗位代码ZP44、ZP45、ZP65）招聘计划，保留以上岗位，共核减招聘计划数11个（详见附件1）。

（二）罗田县事业单位2022年公开招聘高层次和急需紧缺人才中，经县卫健局申请，县招聘工作主管部门核准，核减1个岗位（岗位代码ZP27）招聘计划，保留该岗位，共核减招聘计划数1 个（详见附件2）。

三、保留7个招聘岗位，降低开考比例

（一）罗田县事业单位2022年公开招聘工作人员中，县卫健局的4个岗位（岗位代码ZP47、ZP51、ZP53、ZP78）、县文旅局1个岗位（岗位代码ZP27），共5个岗位招聘人数与资格初审合格人数的比例为1：2，县教育局1个岗位（岗位代码ZP90）人数与资格初审合格人数的比例为1：2.4。因上述岗位属急需紧缺岗位，经招聘单位及其主管部门申请，县招聘工作主管部门核准，保留各岗位招聘计划，降低开考比例，划定最低合格分数线（详见附件1）。

（二）罗田县事业单位2022年公开招聘高层次和急需紧缺人才中，县卫健局1个岗位（岗位代码ZP24），招聘人数与资格初审合格人数的比例为1：2，经招聘单位及其主管部门申请，县招聘工作主管部门核准，保留该岗位招聘计划，降低开考比例，划定最低合格分数线（详见附件2）。

四、保留11个招聘岗位，不设开考比例

（一）罗田县事业单位2022年公开招聘工作人员中，县卫健局有3个岗位（岗位代码ZP46、ZP63、ZP69）和县司法局1个岗位（岗位代码ZP24）招聘人数与资格初审合格人数的比例为1：1，因其属急需紧缺岗位，经招聘单位及其主管部门申请，县招聘工作主管部门核准，保留岗位招聘计划，不设开考比例，划定最低合格分数线（详见附件1）。

（二）罗田县事业单位2022年公开招聘高层次和急需紧缺人才中，县教育局6个岗位（岗位代码ZP07、ZP09、ZP10、ZP11、ZP14、ZP16）、县卫健局1个岗位（岗位代码ZP26），招聘人数与资格初审合格人数的比例为1：1，经招聘单位及其主管部门申请，县招聘工作主管部门核准，保留以上7个岗位招聘计划，不设开考比例，划定最低合格分数线（详见附件2）。

五、其他事项

所有岗位笔试、面试都划定成绩最低合格分数线，划定成绩最低合格分数线的有关事宜详见后续发布的笔试、面试公告。

中共罗田县委组织部

罗田县人力资源和社会保障局

2022年8月15日

附件1：罗田县事业单位2022年公开招聘工作人员部分岗位调整招聘计划情况表.xls

附件2：罗田县事业单位2022年公开招聘高层次和急需紧缺人才部分岗位调整招聘计划情况表.xls