已结束 【国企】湖北省黄石市国有企业高薪招聘高层次人才(招若干人，12月25日~01月10日报名)

国有企业高薪招聘高层次人才

01

岗位一：

公司高管(分管碳酸钙产业园)

核心职责：

1.全面负责公司碳酸钙深加工产业园项目的战略规划、筹备、建设与后期运营管理工作。

2.主导产业园的商业模式设计、产品路线规划、技术选型与合作伙伴洽谈。

3.负责项目立项、报批、工程设计、建设管理直至投产达效的全过程管控。

4.组建并带领团队，搭建产业园的运营管理体系，实现战略与经营目标。

任职条件：

1.本科及以上学历，非金属材料、矿物加工、化工、项目管理等相关专业。

2.10年以上大型工矿企业或新材料行业经验，其中5年以上担任中高层管理职务，有独立负责过中型及以上工业项目(尤其是产业园或工厂)从0到1全流程建设经验者优先。

3. 精通非金属矿物(特别是碳酸钙)深加工技术、市场趋势及产业政策，具备强烈的商业意识和资源整合能力。

4.出色的领导力、战略规划能力、跨部门协调能力及复杂的项目管理能力。

薪酬福利：本岗位年薪范围为人民币20-25万元。对于资历与能力特别突出的候选人，薪酬可面议。享受五险一金、带薪年假、体检等完整福利。

02

岗位二：

公司高管(分管金属矿山整合)

核心职责：

1.全面负责公司金属矿山资源整合项目的战略制定、方案实施与运营提升。

2.领导技术团队对目标矿区进行资源、技术、经济及法律风险的综合性评估，设计整合路径与商业模式。

3.主导整合过程中的谈判、报批、资产交割、技术改造及生产系统优化工作。

4.负责整合后矿山的安全生产、运营管理及团队融合，确保实现整合的战略与经济效益。

任职条件：

1.本科及以上学历，地质、采矿、矿物加工(金属矿方向)等相关专业。

2.10年以上金属矿山企业工作经验，其中5年以上担任矿山企业副总或矿长等核心管理职务，具有主导或深度参与过矿山并购、整合、重组项目并成功交付的经验者优先。

3.熟悉金属矿山全流程技术与管理，精通矿产资源法规、矿业权交易及矿山开发政策。

4.具备卓越的谈判技巧、风险管控能力、复杂局面处理能力和团队领导力。

薪酬福利：本岗位年薪范围为人民币20-25万元。对于资历与能力特别突出的候选人，薪酬可面议。享受五险一金、带薪年假、体检等完整福利。

03

岗位三：

安全生产部部长

核心职责：

1.全面主持公司安全生产监督管理工作，对集团内所有在产及基建矿山(包括承包商)的安全生产负直接监管责任。

2.建立健全并持续优化公司级安全生产管理体系、标准化与应急管理体系。

3.组织制定安全生产目标、计划、规章制度，并监督执行;组织开展安全检查和隐患排查治理。

4.领导部门团队，对接政府安全监管部门，处理安全事故，落实安全培训与考核。

任职条件：

1.本科及以上学历，安全工程、采矿工程等相关专业。

2.8年以上非煤矿山安全生产管理经验，其中至少3年担任中型以上矿山安全部门负责人。

3.持有注册安全工程师(矿山安全方向)资格证书，精通国家矿山安全法律法规及监管要求。

4.原则性强，执行力突出，具备优秀的风险预判、应急处理及团队管理能力。

薪酬福利：本岗位年薪范围为人民币16-18万元。对于经验与能力特别匹配的候选人，薪酬可面议。享受五险一金、带薪年假、体检等福利。

04

工作地点：湖北省黄石市。

岗位核心价值与吸引力

1.战略平台：直接参与并主导决定公司未来五年发展的两大核心战略项目(产业园与资源整合)，价值创造空间巨大。

2.国企资源：依托国企集团的强大信用与资源优势，项目推进具备坚实保障。

3.充分授权：作为公司高管或部门负责人，将在职责范围内获得充分的授权与支持。

4.稳定的回报与发展：提供有竞争力的薪酬及完善的国企福利，职业发展通道清晰。

报名程序

1.网上报名：应聘人员将报名材料打包发至指定邮箱hbrzjob@163.com提交报名申请，邮件标题请注明“姓名+手机号码+岗位名称”，如张三+188xxxxxxxx+公司高管。

2.报名材料：

(1)《应聘登记表》(须上传本人一寸照片)(附件);

(2)本人二代有效身份证正反两面电子扫描件;

(3)符合岗位学历要求的毕业证、学位证电子扫描件;

(4)《教育部学历证书电子注册备案表》(学信网www.chsi.com.cn下载);

(5)相关工作经历证明电子扫描件(工作经历证明、劳动合同、离职证明、缴纳社会保险证明、业绩成果等);

(6)其他岗位需要的资质要求和证明材料等。

2025

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3.其他

(1)面试时间及地点另行通知。

(2)报名咨询电话：0714-6399512、6398599(请在工作时间内拨打，上午：8：30-11：30，下午：2：00-5：00)。